Formação profissional e qualificação para o mercado de trabalho são os pilares do projeto Comunidades Inovadoras, iniciativa da Central Única das Favelas (CUFA/RS), em parceria com o Governo do Estado, que em breve será implantada em Novo Hamburgo, no bairro Santo Afonso.
A iniciativa esteve recentemente em pauta durante reunião entre representantes da CUFA e da Secretaria de Estado da Inovação, Ciência e Tecnologia com o prefeito Gustavo Finck, no Centro Administrativo Leopoldo Petry. O encontro contou ainda com a presença do deputado estadual e secretário-adjunto da pasta, Issur Koch.
Em execução desde 2024, o Comunidades Inovadoras é viabilizado com recursos do programa RS Seguro, voltado à redução da criminalidade e ao fortalecimento da segurança pública por meio de ações integradas entre União, Estado, municípios e sociedade civil. “É uma ação relevante para Novo Hamburgo, especialmente para o bairro Santo Afonso, que foi fortemente impactado pela enchente de quase dois anos atrás e necessita desse olhar mais atento, com oportunidades para quem realmente quer e precisa”, destaca Finck.
Issur também enfatiza a relevância da iniciativa, que busca ampliar horizontes para a população. “Mais do que ofertar uma atividade pontual ou um curso isolado, a proposta é assegurar que as pessoas concluam o programa com perspectivas concretas, qualificação e condições reais de transformar sua trajetória”, pontua.
CURSOS GRATUITOS
A iniciativa disponibilizará cursos gratuitos de capacitação profissional, estruturados a partir das demandas da própria comunidade. “Realizamos um mapeamento com mais de 100 lideranças comunitárias de Novo Hamburgo. Somente no Santo Afonso, promovemos cinco reuniões, reunindo 60 lideranças”, explica a coordenadora da CUFA/NH, Larissa Evangelista.
Ela ressalta que a proposta terá duração de três anos e será direcionada à formação profissional dentro do próprio território. As capacitações ainda estão em fase de elaboração, mas terão como prioridade preparar jovens e adolescentes para ingressar no mercado de trabalho.
Conforme a diretora de Gestão da Inovação da secretaria, Emily Bittencourt, a metodologia parte de uma escuta ativa. “A CUFA realiza o diagnóstico do território, coleta dados e dialoga com as lideranças locais para compreender as reais necessidades da comunidade. A partir desse levantamento, são estruturadas ações e formações alinhadas à realidade local, com foco em desenvolvimento, ampliação de perspectivas e geração de impacto social efetivo”, afirma.
Em Novo Hamburgo, a execução ficará sob responsabilidade da Secretaria de Desenvolvimento Social e Habitação (SDSH). O Município disponibilizará a estrutura necessária e designará um agente para acompanhar as equipes responsáveis pela implementação. As inscrições e o local das capacitações serão divulgados após a formalização do contrato de parceria. “Nossa previsão é que isso se concretize ainda em março”, informa o gerente de Políticas Públicas para Igualdade Racial da SDSH, Jéferson Mendes.